“請坐。”谷玉說著拿起她的資料仔細看。

李閃閃坐下來，心裡做好了兩種準備。被拒或者被聘用。

她覺得兩種結果各佔50%。

不，也許被拒的可能性在70%。

谷玉這張面無表情的臉預示著情況不妙。

“你自己那家公司不做了嗎？”谷玉開門見山地問。

“利潤太薄，累死累活刨掉租房費用、稅費、人員工資，可能還沒有這裡的工資高。”李閃閃直言不諱地回答。

自己瞭解過了，這家研究所的待遇很好，有職工股，獎金與提成都高。

來這裡上班，比自己開公司合算多了。

“你知道我們研究所的老闆是誰嗎？”谷玉冷冷地問。

想起當初李閃閃為了搶穆融恆耍手段，自己心裡頭特別不舒服。

她那麼狡猾，自己能管得住她媽？

“那當然，來之前我總歸研究過的。”李閃閃微笑著看著谷玉。

老闆不就是穆融恆嗎？

如果你不敢用我，是不是怕我搶走你的穆融恆？

“那你還準備應聘嗎？”谷玉盯著她。

你居然好意思來，簡直就像一根老油條。

“幹嘛不？我又不是來和你搶男朋友的。我是來賺錢的。如果你用我，你會看到我的能力。”李閃閃從容地回答。

早知道你會計較這事！

所謂知己知彼，百戰不殆。

呵呵，還有點自知之明。谷玉打心底不信任她，問道：“你自己一直是做老闆的，做人家的員工你甘心嗎？”

李閃閃大方地回答：“只有做過老闆的人，才能設身處地站在老闆的角度考慮問題。因為她能理解老闆的難處。”

谷玉的眼神柔和了一些，李閃閃講的有點道理。

“我們研究所與你原來的公司有所不同。你過去推銷的是具體的產品，而我們推銷的是服務以及理念。”谷玉解釋。

“不一樣嗎？總歸是讓客戶相信我們值得信賴，讓他們認識到購買我們的服務物有所值。”

谷玉微笑，李閃閃非常自信，臉皮夠厚，思維也敏捷，具有優秀的推銷素質。

如果她不曾為了搶奪穆融恆而撒謊，的確是個完美的市場經理人選。