公惠物業公司管理層現在到位的只有陳忠和這位李姓副總經理,本來安排有三人,還留了一個位置給業委會主任,現在到位的李文書副總經理是位老同志,據說是範骰安排過來的,之前是下面鄉鎮幹部,但是又一直沒辦法入編,年紀大了沒地方安排,04年公務員序列改革後一直空掛著,屬於歷史遺留問題,這次藉著社群物業公司成立,就把人推了過來,也算是替街道解決了一個人員安排問題。
李副總提著保溫杯、夾著一本雜誌到了面試的辦公室,他看起來年近六十,一臉隨和,只說完全按照餘安生的意思辦,說完就坐在旁邊位置翻起雜誌來,估計也是個甩手掌櫃,餘安生也不好說什麼,老同志要尊重,能開會不添亂,有事壓壓陣就很不錯了,而且這樣的邊緣二把手,也有利於以後一把手的陳忠開展工作。
而社群這邊,杜玲玲來的最慢,餘安生都開始面試第二個候選人時她才到,她臉色也很難看,本想抽時間問下上次的問題怎麼樣了,可看樣子都不太樂觀,餘安生想了想,準備等面試完了後好好問問她。
三人坐定,餘安生想挑的精細些,沒搞集體面試,隔壁的面試候選人按序號填好表依次進來,時間緊迫,每人只有幾分鐘,王輝負責掐表,進來後直接問幾句相關情況,走走站站的看看型體,沒什麼問題就下一位。
雖然刻意的壓了時間,但整個面試搞完還是到了晚上,李副總中間就推說家裡有事先走了,主要還是餘安生和杜玲玲兩個人把關。兩人加班加點的面試,中間抽時間吃了頓便飯,全部弄完已經快九點。
“這個就是最後一個了……”
餘安生收拾起桌上的一摞表格,來面試的近百人,其中去掉年紀、身高等硬性條件後留了四十多位面試,剛剛又綜合打了分,明後天還要通知其中合格的過來再集體面一次,談話籤合同,這整個招聘程式正規詳盡,已經是一個成熟企業該有的樣子。
“你覺得怎麼樣?”
餘安生把簡歷碼齊後,順嘴問了一句,對面杜玲玲卻隔了好幾秒才反應過來,臉上一愣:“什麼怎麼樣?”
“就是剛剛面試這些人啊。”
“哦,哦……還行吧。”
上次那頓晚飯吐露心事後,杜玲玲就一直惶惶不安的,在社群幾次碰面都刻意躲開餘安生,這倒也能理解,遇人不淑不是什麼好事,被人詐騙更不好提,特別是被熟人知道,雖然餘安生不像是喜歡看人笑話的人,但杜玲玲每次見到就感覺像是把已經要結咖的傷口再次挑開。
但餘安生並不知道這位單親媽媽的心事,他想著的是怎麼幫她把問題解決,醞釀一下措辭,就問道“對了,你上次……”
他還沒開口,旁邊大門突然開啟,徐文文一臉職業笑容的推開門,身後跟著一行人進屋,餘安生和杜玲玲見了也猛的站起身,來人不是旁人,正是街道一把手——範骰範書記。
“沒事,沒事,你們忙你們的,我就過來看看……哎,安生你也在啊?”
領導青眼有加,餘安生也不能不長眼,趕緊迎上去:“書記,陳經理有事去了,我今天過來幫著搞下新招聘保安的面試,剛剛才搞完。”
範骰低頭看了下表:“哎呀,那你們辛苦了,搞到現在才結束。”
“不辛苦,都是為社群服務。”
範骰滿意的點了點頭,他一揮手,說四處看看,還讓餘安生領路,餘安生是有苦難言,這物業公司籌建的事雖然是自己在忙,可這公司新址他也是第一次過來,只能陪著範骰在一樓大廳轉轉,好在徐文文機靈,第一時間就通知陳忠趕回來,範骰還在問情況,這位公惠居民服務公司的“當家人”氣喘吁吁的跑過來緊緊握住了領導的手。
“書記,向您道歉,我這個剛剛還在外面談合作,這一接到訊息,馬上就過來了。”
範骰今天心情不錯,擺擺手:“沒關係,我就順路過來轉轉,你們忙你們的,我隨便看看。”
陳忠快走兩步,一邊在前面指引,一邊介紹公司的房間佈置:“這裡是客服中心、這邊是我們的維修部辦公室,這邊是……”
範骰聽的很滿意,負手慢慢看著,這社群辦物業在望州還是頭一遭,也是五里牌街道的一項考驗,辦成了,做好了,年末是可以寫進履職總結裡的好事,辦砸了,虧損了,到時又出現群眾堵門鬧訪的事,那範骰就砸了臺,陳志達、陳忠都要擔責任,連餘安生都得受影響。
一行人看了一層,到了樓上,範骰指著牆角一處裸露的排線說道:“我看你們這裝修不算太新,很多地方都沒動過,什麼情況?”
對這裝修的各種瑕疵,陳忠早就心裡有數,跟上來答道:“書記,您也知道,我們公司是由社群全資註冊籌建,註冊資金只有10萬,現在雖然協調了不少服務合同,有部分預付款項,但還是入不敷出,和您講實話,這個公司裝修入場,我們只有幾萬的預算,這大部分還是用的以前幼兒園的裝修,我們想法還是好鋼用在刀刃上,把錢留著給社群基礎裝置維護修繕時用。”
公司的註冊、籌建,甚至紅星社群的現狀和各種頑疾,範骰都很清楚,可以說是捉襟見肘、杯水車薪,說起來也難為面前這位精明能幹的總經理了,他點了點頭:“資金有難處我知道,我理解,但是我們公司員工的待遇、住宿條件不能差,畢竟你們也是按照市場化運營的企業,條件差了人都跑了,也引不進人才,這點要做好。”
陳忠小雞啄米式的連點了幾下頭,範骰往裡面看了看,又問:“你們公司現在人員配備情況怎麼樣?”
“社群服務人員招的到很順利,水電工、客服代表、清潔工都是按指示用的本小區的業主,本來我們就屬於集體所有制,從某種意義上講,所有社群居民都是公司的股東,公司的宗旨也是為了社群的發展,優先解決社群居民就業問題,招聘資訊一出來,居民都踴躍報名,一下就招滿了。現在唯一的就是保安隊,這個安保服務市場的收入以後將是我們公司的重要收益點,我們想法是把保安隊往高了配,拉出一隻形象佳、素質強的隊伍,以滿足市場的需求。所以……這塊還在優中選優的招聘中,今天我們餘主任就在幫我把關,我們保安隊預期要有五十多號人,準軍事化管理,以我們餘主任為首,提煉精神,鍛鍊素質,把公安隊伍的優良作風帶進來。”
陳忠替餘安生吹了一路,他身後這位正主聽的是不知該哭該笑,餘安生心想這小子本意是抬自己一手,卻沒想把自己還是給兜進去了。
人家提了好幾句自己的名字,不接話也不行,餘安生此時往前站了站,想範骰彙報道:“書記,今天開會陳書記也指示了,我們警務室將全力支援我們新建保安隊伍的管理,把培訓做好、平時的教育養成落到實處,隨時能夠為轄區安保出力,也保證完成和上級的各項工作要求。”
這話說到範骰的心眼裡去了,之前找陳志達幾次談話,就是要把這個意思傳達下去,看來他已經聽進去了,範骰本就是需要這樣一隻隊伍來為之後的橋北市場動*遷、社群大黨建等一系列工作鋪路,餘安生和陳忠有這意識就是好事。
範骰點了點頭,交代這塊一定要做好,隊伍一定搞起來。
“不要怕沒有合同,沒合同社群、街道都會想辦法,你們畢竟還是屬於集體性質的公益組織,你們是有“靠山”的!不要怕,大膽闖,我很期待你們的成績!”
範骰說的激情四溢,陳忠和餘安生後面捏了一把汗,領導的期望越大,下面就倍感壓力。
只見範骰繼續說道:“紅星社群的問題我關注了太久了,我也知道你們壓力大,大家都是“逼上梁山”,你們這小區之前是已經爛到底了,直到你們過來,這點你們陳書記要檢討……今天不批評人,這樣,我再提個要求,等你們這邊“實驗田”搞成功了,到時把盤子鋪大,甚至可以考慮把你們這個模式推廣到我們全街道,甚至全市,你們要起到那個“鯰魚效應”,把周邊的物業費都壓下來,這樣也是有利於我們全體居民嘛,甚至我們還能從黨建入手,搞支部+物業的模式……”
激情型的領導就這樣,興致上來後,說的就一套接一套,陳忠和餘安生在後面垂手聽者,範骰又參觀了一下職工宿舍,陳忠準備給新建的保安隊伍參照準軍事化管理,將以前幼兒園二樓的三間教室改成了宿舍,空調、床、被褥一應俱全,就等人員到位,隨時能容納隊伍的住宿。
“這邊是浴室,這邊是活動室,那邊能看電影……”
範骰聽著陳忠介紹,看完了公司情況,大體是滿意的,點評幾句後,在大門處和陳忠、餘安生握了握手,就鑽進了那輛打著“公務用車”鋼印的大眾帕薩特里,往前駛去。
領導走後,兩人不約而同的長出了口氣,面面相覷下,各自臉色都是重任壓肩的凝重。