當看到李董的考卷時，蕭燊眼前一亮。李董在治水題中，詳細描述了蘇州河道的淤積情況，提出“分段疏浚、設閘控水、推廣耐澇麥種”的方案，還附上了親手繪製的河道圖。蕭燊叫來戶部尚書周霖，指著考卷問：“這個方案可行嗎？”周霖仔細看過後，讚歎道：“此子有實務經驗，方案周密，比工部的官員想得還細！”蕭燊當即批注“此乃治水能臣”，將其列為二甲頭名。
沈修的考卷同樣讓蕭燊動容。他在策論中，結合自己被貶的經曆，痛斥魏黨“結黨營私、克扣軍餉”的罪行，提出“以律法肅奸、以恩科選賢”的主張，字裡行間滿是忠君之心。蕭燊看完後，當即命人召沈修入宮麵談。當得知沈修因寫詩諷刺魏黨而被貶時，他感慨道：“忠良之臣，不該埋沒。”當即決定破格提拔他為翰林院編修，主持《肅奸錄》的編纂。
閱卷持續了十日，蕭燊共圈出八十名合格士子，其中寒門子弟五十七人，占比近七成。他將圈定的名單交給沈敬之，“這些人，你再核查一遍他們的品行，若無誤，便可放榜。”沈敬之看過名單後，對蕭燊道：“陛下慧眼識珠，這些士子多有實務經驗，絕非空談之輩。”蕭燊笑道：“朕要的，就是這樣能為百姓辦事、為新政出力的真才，他們才是大吳的根基。”
恩科放榜那日，貢院外擠滿了士子與百姓。當榜單張貼出來，看到“寒門士子占七成”的字樣時，人群中爆發出雷鳴般的歡呼。李董的名字赫然列在二甲頭名，他的同鄉激動地抱住他：“董哥，你中了！寒門子弟也能出人頭地了！”沈修看到自己的名字時，熱淚盈眶，對著皇宮方向深深叩首：“陛下知遇之恩，臣必以死相報。”
榜單傳到朝堂，世家勳貴卻一片嘩然。吏部一名世家出身的侍郎當即上疏，稱“寒門子弟太多，恐動搖朝堂根基”，請求蕭燊“重新核定榜單，增加世家子弟名額”。一時間，附和的官員竟有十餘人，連部分老臣也認為“此舉太過激進”。沈敬之將這些疏折呈給蕭燊，憂心忡忡地說：“陛下，世家勢力龐大，若逼之過甚，恐生亂局。”
蕭燊卻毫不動搖，他召來那名上疏的侍郎，當麵問道：“你說寒門子弟動搖根基，那朕問你，李大人是世家子弟，卻通敵叛國；張勇是寒門出身，卻死守邊關。到底誰在動搖根基？”他將李董的治水方案與沈修的策論扔在侍郎麵前，“這些寒門士子的考卷，比你十年的政績都有用。你若再敢阻撓選賢，朕便革了你的職，讓有本事的人來坐你的位置。”
為平息世家非議，蕭燊在金鑾殿召開朝會，當眾宣布：“恩科榜單，朕已親自審定，絕無差錯。今後朝廷選官，隻看才華與品行，不問出身。世家子弟若有真才，朕同樣重用；若隻會憑借家世，不思進取，便休怪朝廷無情。”他命人將李董、沈修的考卷抄錄後頒給百官，“你們都好好看看，什麼叫真才實學，什麼叫為國分憂。”
朝會結束後，世家勳貴雖仍有不滿，卻無人再敢公開反對。百姓得知後，更是對蕭燊讚不絕口，街頭巷尾都在傳唱“天子開恩科，寒門出賢才”。蕭燊站在禦書房，看著宮外歡騰的景象，對孟承緒道：“民心穩，則朝局穩。這些寒門士子，既是新政的骨乾，也是朕與百姓之間的橋梁。他們來自民間，懂百姓的苦，能辦百姓的事，這就是恩科最大的成效。”
恩科榜單確定後，蕭燊下旨：所有新晉進士，一律到金鑾殿接受召見，由他親自授職。這又是打破舊例——按前朝規矩，進士授職由吏部擬定名單，皇帝隻需蓋章批準。蕭燊此舉，既是要親自考察新晉進士的談吐，也是要向天下表明“朕重視賢才”的態度。
召見當日，八十名進士整齊排列在金鑾殿上。蕭燊逐一詢問他們的誌向與專長，根據每人的特點親自安排官職。李董擅長治水，他便任命為蘇州知府，讓其回到江南，將治水方案付諸實踐；沈修忠直敢言，他便任命為翰林院編修，主持《肅奸錄》編纂，記錄忠良事跡與魏黨罪行；擅長理財的王硯，被任命為戶部郎中，負責鹽課改革的前期籌備。
當問到一名叫陳默的寒門士子時，蕭燊得知他曾在江南糧倉任職，魏黨挪用糧餉時，他冒死藏起賬冊，為肅奸提供了關鍵證據。蕭燊當即破格提拔他為兵部主事，協助裴衍管理軍需：“軍需是邊軍的命根子，交給你這樣忠直的人，朕放心。”陳默感動得淚流滿麵，跪地叩首：“臣必以死相報，絕不讓軍餉再出半分差錯。”
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授職過程中，蕭燊特意強調：“你們的官職，不是靠家世得來的，是靠自己的才華與品行掙來的。到任後，要多聽百姓的意見，多辦實事，少搞虛功。若有人貪墨舞弊，朕定斬不饒。”他還為每名新晉進士配備了一名老臣作為“導師”，如李董的導師是工部尚書馮衍，沈修的導師是都察院左都禦史虞謙，確保他們能儘快熟悉政務。
授職結束後，蕭燊命人將新晉進士的任職名單與專長張貼在九城門口，百姓看到“李董任蘇州知府”時，紛紛稱讚：“李大人在蘇州治水時就為民辦事，如今官複原職，是蘇州百姓的福氣！”這些新晉官員赴任時，蕭燊親自送至城外，賜每人一把“廉政劍”：“此劍可斬貪腐，可護百姓，你們要時刻牢記。”
新晉官員赴任後，蕭燊並未放鬆對他們的管理，而是親定了“三個月試用期”與“賢才跟蹤簿”製度。他命沈敬之牽頭，聯合都察院，每月派禦史到各地督查新官政績，將“民生改善、賦稅完成、治安狀況”等實務指標記錄在“賢才跟蹤簿”上，每季度呈禦書房審閱。
第一個月的督查結果呈上來時，蕭燊看到李董已在蘇州啟動河道疏浚工程，百姓自願參與勞作，工程進度遠超預期；陳默在兵部清理軍需舊賬，查出三名克扣軍餉的小吏，當場上報處理；沈修的《肅奸錄》已完成初稿，記錄了二十餘名忠良的事跡。蕭燊對此十分滿意，下旨對三人進行嘉獎，賜黃金百兩。
也有兩名新官因“不善實務、隻會空談”被問責。一名被任命為縣令的進士，到任後不搞民生，反而大修縣衙，被禦史彈劾。蕭燊看過“賢才跟蹤簿”後，當即下旨將其貶為縣丞，命其“跟隨老臣學習實務，若仍無改進，便革職為民”。這一舉措震懾了所有新官，讓他們明白“實乾”才是立足之本。
為讓新官儘快成長，蕭燊還每月召他們回京城述職，親自聽取彙報。在一次述職中，李董提出“江南水利需與農桑結合，推廣新麥種”，蕭燊當即命戶部撥款，支持他的計劃；王硯提出“鹽課改革需先厘清舊賬”，他便命玄夜衛協助其查抄魏黨遺留的鹽務賬冊。“朕給你們權力，就是要你們大膽做事，隻要是為百姓好、為新政好，朕就會支持你們。”蕭燊對述職的新官們道。
三個月試用期結束後，七十名新官通過考核，正式任職；八名新官因政績不佳被降級；兩名新官因貪墨被革職查辦。蕭燊將考核結果公之於眾，百姓看到“真才實學的留，空談貪腐的走”，對朝廷更加信任。“考核不是目的，是要確保恩科選出的都是真才，是要讓新政的根基越來越穩。”蕭燊對沈敬之道，“隻有官員實乾，百姓才能安居樂業，朝局才能真正穩固。”
恩科引發的世家不滿並未完全消除，部分勳貴雖不敢公開反對，卻在暗中散布“寒門子弟奪權”“世家失勢”的言論，甚至有江南世家拒絕配合新官開展工作。蕭燊得知後，並未采取強硬手段，而是召來幾名世家領袖，在禦花園設宴，親自疏導他們的疑慮。
宴會上，蕭燊開門見山：“朕設恩科，不是要打壓世家，是要為朝廷選拔人才。世家子弟中若有真才，朕同樣重用，如大將軍蒙傲，出身將門，朕委以重任；沈公曆仕七朝，出身世家，朕仍以首輔待之。”他舉起酒杯，“世家是大吳的重要組成部分，朕希望你們能與寒門士子同心協力，共興新政，而不是相互對立。”
針對“新官年輕，經驗不足”的質疑，蕭燊解釋道：“朕已為每名新官配備了老臣導師，且有‘賢才跟蹤簿’考核，若真有不堪大用者，朕會及時調整。你們若發現新官有問題，可直接向朕上奏，朕定會公正處理。”他還承諾，“下次恩科，仍會保留世家子弟的合理名額，但前提是他們要有真才實學，不能僅憑家世入場。”
為打消世家的顧慮，蕭燊任命兩名世家出身、政績卓著的官員為“恩科督導官”，負責監督新官工作，參與“賢才跟蹤簿”的考核。這一舉措讓世家領袖們感受到了朝廷的誠意，一名老勳貴起身謝罪：“老臣之前誤解了陛下的苦心，今後定全力配合新官工作，為新政出力。”
宴會結束後，蕭燊命人將談話內容整理成冊，在世家子弟中傳閱。同時，他還讓新官主動拜訪當地世家，聽取他們的意見，如李董到蘇州後，親自拜訪江南世家領袖，請教治水經驗，贏得了世家的支持。在朝廷與新官的共同努力下，世家的不滿逐漸平息，越來越多的世家子弟開始重視實務，主動參與到新政中來。
恩科結束半年後，其成效逐漸顯現。李董在蘇州主持的水利工程完工，江南十餘縣免受澇災，新麥種推廣後，糧食畝產增三成；陳默在兵部厘清了軍需舊賬，軍餉發放效率提升五成，邊軍將士再無拖欠之苦；沈修的《肅奸錄》編纂完成，頒行全國後，百姓爭相閱讀，忠君愛國之風盛行。
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朝局方麵，寒門士子的崛起打破了世家壟斷，官員隊伍更加務實高效。之前推諉扯皮的江南治水、西北烽火台修建等工程，在新官的推動下進展迅速；魏黨遺留的貪腐案，在沈修、虞謙等新老官員的配合下，逐一查清。百官各司其職，政令暢通，再也無人敢輕視這位新君的掌控力。
民心方麵，恩科讓百姓看到了“公平”與“希望”。之前因“出身貧寒”而放棄仕途的子弟，紛紛開始苦讀；百姓遇到問題，主動向新官反映，官民關係愈發融洽。大同衛指揮使趙烈在奏報中寫道：“邊軍將士得知恩科選賢，士氣大振，都稱‘陛下重視人才，我們更要守好邊關’。”
蕭燊在禦書房翻看各地的奏報，看到“百姓安居樂業”“邊軍士氣高漲”“新政推行順利”等字樣時，心中感慨萬千。他再次來到謝淵祠堂，將恩科的成效焚於牌位前：“謝太保，您生前‘選賢為要’的遺願，朕已實現。有這些實乾人才在，大吳的根基定會越來越穩固。”
恩科的成功，不僅為新政儲備了大量人才，更讓蕭燊的統治根基愈發牢固。他站在皇宮的最高處，望著繁華的京城，對孟承緒道：“恩科不是結束，是新政的新起點。下一步，我們要推進鹽鐵改革，充盈國庫，為固邊、安民提供更堅實的物質保障。而這些恩科選出的人才，將是鹽鐵改革的核心力量。”
片尾
一場恩科，從詔文頒行到新官履職，蕭燊全程親力親為，以“德先於才，實重於名”的準則打破門閥桎梏，以鐵腕防弊守護科場公平，以精準授職讓實乾人才各展其長。五十七歲寒門士子的治水良策，被貶忠臣的泣血諫言，都在他的朱筆圈點中化作新政的火種。
恩科的餘澤，是江南水渠中流淌的活水，是邊軍餉銀上溫暖的溫度，是百姓口中“天子知民”的稱頌。蕭燊用一場公平的考試，既穩定了朝局——以賢才替代庸官，讓政令暢通；又安撫了民心——讓寒門有出路，讓百姓信朝廷；更鞏固了根基——為新政儲備了源源不斷的實乾力量。當蘇州的“德政碑”刻下李董的名字，當《肅奸錄》傳遍邊疆，大吳的新政已在恩科的滋養下，紮下深深的根。
卷尾
蕭燊以親力親為的姿態，將新政從“整肅朝堂”推向“人才建設”的關鍵階段。他借恩科打破百年門閥壟斷，既回應了百姓對“公平”的期盼，又為新政選拔了李董、沈修、陳默等核心骨乾，形成“老臣掌舵、新官實乾”的治理格局。謝淵“選賢為要”的遺誌貫穿始終，成為恩科的精神指引，而蒙傲的安防支持、沈敬之的標準擬定、陸冰的舞弊防範，則彰顯了新政團隊的凝聚力。
恩科並非終點，而是新政向經濟領域延伸的鋪墊。下卷《鹽鐵革新：開源興邦》中，李董的農桑經驗將助力糧草儲備，王硯的理財才乾將主導鹽課厘清，陳默的軍需管理經驗將保障改革物資供應。蕭燊將以恩科積累的民心與人才為依托，向魏黨遺留的鹽鐵弊政開刀，通過官營改革充盈國庫，為大吳的固邊安邦、新政推行提供堅實的物質保障，讓“恩威並施”的治世之道，在經濟領域續寫新的篇章。
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