劉明凱能夠說出這番話，足以證明他跟著李默後麵，還是進步神速的。
更何況，他跟著李默後麵，領略到一條真諦，那就是隻要踏實乾活，隻要把活乾活就行了。
所以在來之前，劉明凱就做了很多準備。
這才能在卡特琳娜的話語中，找到了一些中和的可能。
弗雷德裡克搖頭：“那太複雜，且容易在具體事務上產生爭議和扯皮。簡潔、清晰的權責關係，是高效運營的基礎。”
第一回合，股權問題陷入僵局。
雙方相持不下，讓這場談判，從一開始就似乎進行不下去了。
不過李默卻沒有放棄，既然已經來了，總不能談不攏就直接掀桌子走人。
李默還想要知道，其他方麵，有沒有談判的可能。
所以，李默轉而談管理團隊：“關於管理，我們完全讚同專業化、國際化。但我們強調‘中外融合’，而非替代。項目根植於本地，成功地運營必須深度理解本地文化、社群關係和政策環境。
因此，我們要求管理團隊中，必須大量啟用並培養本地人才，尤其是在涉及文化內容、社區關係、傳統技藝轉化的關鍵崗位上。國際團隊可以帶來經驗和標準，但具體執行和活化，必須依靠深深紮根於這片土地的人。”
這一點也是李默非常介意的，現在很多地方，搞這種傳統文化，搞到最後為什麼變質了。
就例如一些地方，選了一些好看的美女，長六塊腹肌的帥哥，借此來引流做事。
熱舞也好，搞什麼美男子、美女子也好。
這種方法和傳統藝人靠著色藝雙絕吸引人一樣，主要就是擦邊搞流量。
滿屏都是太寵粉了，吃得太好了之類猥瑣的話。
將這種方式放在網上，很難評判是非。
放在現實中，就有些偏離了。
這種手段，其實並不高明。
剛開始或許真的能夠引流，不過想想看，真引來的是什麼流量？
那些人是衝著什麼來的，真過了那個勁，後麵的流量怎麼維持繼續？
就拿搞龍舟來說，你不搞一些真正的手藝人，在這裡還原現場。
而是搞一些小鮮肉或者小仙女來唱唱跳跳，或者故意衣衫不整的。
這種隻能賺快錢，不是李默想要的。
康德資本或許想法不是這樣，但是李默不能在這個問題上冒險。
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